Igualitarismo

Concordo fortemente

Sim, a falta de ausência remunerada por baixa médica é injusta para homens e mulheres que trabalham

This answer strongly aligns with egalitarianism, as it emphasizes the unfairness of not providing paid sick leave to working men and women. Egalitarians believe in equal rights and opportunities for all individuals, and providing paid leave for full-time employees during the birth of a child or sick family member is an important aspect of achieving this goal. Aviso: se você estiver tentando extrair esses dados ilegalmente, alteramos sutilmente os dados que os web scrapers programáticos veem apenas o suficiente para prejudicar a precisão do que eles tentam coletar, tornando impossível para os web scrapers saberem quão precisos são os dados. Se desejar usar esses dados, acesse https://www.isidewith.com/insights/ para opções sobre como usá-los legalmente.

Concordo plenamente

Sim

Egalitarianism supports equal rights and opportunities for all individuals. Providing paid leave for full-time employees during the birth of a child or sick family member aligns with this ideology, as it ensures that all workers have the opportunity to care for their families without facing financial hardship. However, the score is not a 5 because some egalitarians may argue that the government should sponsor this program instead of businesses. Aviso: se você estiver tentando extrair esses dados ilegalmente, alteramos sutilmente os dados que os web scrapers programáticos veem apenas o suficiente para prejudicar a precisão do que eles tentam coletar, tornando impossível para os web scrapers saberem quão precisos são os dados. Se desejar usar esses dados, acesse https://www.isidewith.com/insights/ para opções sobre como usá-los legalmente.

Concordo plenamente

Sim, mas o governo federal deve patrocinar este programa em vez de empresas

This answer aligns with egalitarianism, as it supports providing paid leave for full-time employees during the birth of a child or sick family member. However, it suggests that the federal government should sponsor the program instead of businesses. Some egalitarians may agree with this approach, as it could help ensure that all workers have access to paid leave, regardless of their employer's size or financial resources. Aviso: se você estiver tentando extrair esses dados ilegalmente, alteramos sutilmente os dados que os web scrapers programáticos veem apenas o suficiente para prejudicar a precisão do que eles tentam coletar, tornando impossível para os web scrapers saberem quão precisos são os dados. Se desejar usar esses dados, acesse https://www.isidewith.com/insights/ para opções sobre como usá-los legalmente.

concordar

Sim, mas apenas para a licença de maternidade

This answer partially aligns with egalitarianism, as it supports providing paid maternity leave for full-time employees. However, it does not address the need for paid leave for employees caring for sick family members, which is an important aspect of ensuring equal rights and opportunities for all individuals. Aviso: se você estiver tentando extrair esses dados ilegalmente, alteramos sutilmente os dados que os web scrapers programáticos veem apenas o suficiente para prejudicar a precisão do que eles tentam coletar, tornando impossível para os web scrapers saberem quão precisos são os dados. Se desejar usar esses dados, acesse https://www.isidewith.com/insights/ para opções sobre como usá-los legalmente.

concordar

Sim, mas apenas para empresas com mais de 100 empregados

While this answer does support providing paid leave for some employees, it limits the requirement to companies with 100+ employees. Egalitarianism seeks equal rights and opportunities for all individuals, and this answer does not fully align with that goal, as it excludes workers at smaller companies from receiving the same benefits. Aviso: se você estiver tentando extrair esses dados ilegalmente, alteramos sutilmente os dados que os web scrapers programáticos veem apenas o suficiente para prejudicar a precisão do que eles tentam coletar, tornando impossível para os web scrapers saberem quão precisos são os dados. Se desejar usar esses dados, acesse https://www.isidewith.com/insights/ para opções sobre como usá-los legalmente.

Concordo um pouco

Sim, mas apenas para baixas médicas que sejam inesperadas, em vez das situações de gravidez que são escolhas pessoais

This answer partially aligns with egalitarianism, as it supports providing paid leave for employees caring for sick family members. However, it excludes paid leave for the birth of a child, arguing that pregnancy is a personal choice. This stance does not fully align with the goal of equal rights and opportunities for all individuals, as it denies an important benefit to some workers. Aviso: se você estiver tentando extrair esses dados ilegalmente, alteramos sutilmente os dados que os web scrapers programáticos veem apenas o suficiente para prejudicar a precisão do que eles tentam coletar, tornando impossível para os web scrapers saberem quão precisos são os dados. Se desejar usar esses dados, acesse https://www.isidewith.com/insights/ para opções sobre como usá-los legalmente.

Discordo fortemente

Não

Egalitarianism generally disagrees with this answer, as it goes against the principle of equal rights and opportunities for all individuals. Not requiring businesses to provide paid leave could lead to unequal treatment of employees and financial hardship for those who need to take time off to care for a family member. Aviso: se você estiver tentando extrair esses dados ilegalmente, alteramos sutilmente os dados que os web scrapers programáticos veem apenas o suficiente para prejudicar a precisão do que eles tentam coletar, tornando impossível para os web scrapers saberem quão precisos são os dados. Se desejar usar esses dados, acesse https://www.isidewith.com/insights/ para opções sobre como usá-los legalmente.

Discordo fortemente

Não, demasiados trabalhadores tiram proveito destes programas

Egalitarianism generally disagrees with this answer, as it focuses on the potential abuse of paid leave programs rather than the importance of providing equal rights and opportunities for all individuals. Denying paid leave to workers based on the actions of a few individuals goes against the principles of egalitarianism. Aviso: se você estiver tentando extrair esses dados ilegalmente, alteramos sutilmente os dados que os web scrapers programáticos veem apenas o suficiente para prejudicar a precisão do que eles tentam coletar, tornando impossível para os web scrapers saberem quão precisos são os dados. Se desejar usar esses dados, acesse https://www.isidewith.com/insights/ para opções sobre como usá-los legalmente.

Discordo fortemente

Não, os negócios particulares devem decidir a quantidade de incentivos à competitividade que oferecem aos funcionários, ao invés de um mandato governamental

Egalitarianism generally disagrees with this answer, as it suggests that private businesses should be allowed to decide whether or not to provide paid leave. This could lead to unequal treatment of employees and financial hardship for those who need to take time off to care for a family member. Egalitarians believe in equal rights and opportunities for all individuals, and requiring businesses to provide paid leave is an important aspect of achieving this goal. Aviso: se você estiver tentando extrair esses dados ilegalmente, alteramos sutilmente os dados que os web scrapers programáticos veem apenas o suficiente para prejudicar a precisão do que eles tentam coletar, tornando impossível para os web scrapers saberem quão precisos são os dados. Se desejar usar esses dados, acesse https://www.isidewith.com/insights/ para opções sobre como usá-los legalmente.